Korduma kippuvad küsimused

Tahan puhata. Mida teen?

Puhkuseavaldus saada oma juhile ja HR-ile. Avalduse põhja leiad intranetist.

Tehnopaus ehk kollektiivpuhkus

Ühiselt puhkame 2x aastas - 2 nädalat juulikuus ja talvel jõulude ja aastavahetuse vahel. Talvise kollektiivpuhkuse ajal teeb pooled puhkusepäevad välja Iglu. Täpsed tehnopausi ajad anname aegsasti teada, et jõuaks ranna- ja suusapuhkust planeerida.

Puhkus

Ülejäänud puhkusepäevad saad ise valida. Anna puhkuseplaanidest aegsasti oma juhile teada. Põhipuhkust on 28 kalendripäeva aastas. Iglus oleme selle aegumise 2 aasta peale viinud. Nii on lihtsalt iglukatele soodsam. Kui võtad esmaspäevast reedeni puhkust, siis tea, et lisanduvad ka nädalavahetuse päevad.

Õppepuhkus

Õppepuhkust saad, kui õpid tasemeõppes. Seda on võimalik saada kuni 30 päeva kalendriaasta jooksul, millest 20 kalendripäeva on tasustatud keskmise töötasu alusel ja ülejäänud 10 kalendripäeva on tasustamata puhkus.

Õppe lõpetamiseks on võimalik ühekordselt saada täiendavalt õppepuhkust 15 päeva, mille eest makstakse töötasu alammäära.

Jäin haigeks. Mida teen?

Anna juhile sellest teada, pane kalendrisse kirja ja lase arstil töövõimetusleht elektroonselt meile edastada. Joo teed meega ja söö ingverit.

Haiguslehel olemine on kulukas, teame seda. Just sellepärast kompenseerime ka 2. ja 3. haiguspäeva.

Aga ületunnid?

Me tahame, et meie inimestel oleks eraelu ka. Seega jälgime, et palju ületunde ei tekiks. Tee parem ülitunde. Aga vahel on vaja lihtsalt kauemaks tööle jääda, et tähtsad asjad valmis saaks. Sellisel juhul lepib juht ületundide osas kokku. Ja pärast saab puhkeaega.

Kas veel on mingeid soodustusi?

Jah. Intranetist leida soodustuste kohta täpsemat infot.